科创平台的搭建，科创硬实力的提升，高校经济的发展离不开能够激发创新创业活力的高品质科创环境，从而形成创新驱动发展强大合力。

在产业链、创新链、资金链、金融链“四链融合”上，西湖区一直以来聚力以一流服务打造优质科创生态，厚植新质生产力发展沃土。

今年，在“栖西聚才 瞰见未来”2024西湖国际青年人才嘉年华开幕式暨打造“青年留杭第一站”推进会现场，《西湖区青年人才十条》重磅发布，为青年人才提供实习津贴、科研补助、成长陪跑、产业支撑、安心生活等全方位、多维度“政策礼包”。

在完善政策链方面，西湖区强化政务服务增值化改革，修订出台新一轮科技创新政策和飞天政策，安排3000万元专项资金实施“青鸟计划”，多种维度实现政策创新。同时，线上线下开设增值化科创特色专区，35项特色化事项实现专人全流程服务。释放资金聚合、叠加、倍增效应，去年以来共积极争取上级资金25.6亿元。

“在健全人才链方面，我们紧抓‘三支队伍’建设契机，着力培育‘首席科学家、科创领军人才、科技骨干人才’等科技人才队伍。”区科技局相关负责人表示。

2024年西湖区西湖龙井茶炒茶王大赛上，1996年出生的朱家栋获得了“新锐组冠军”。炒茶既是发挥天赋、做自己热爱的事，也和西湖区实施现代“新农人”培育行动密不可分。

朱家栋说，在高技能人才培养等方面，西湖区给予了无微不至的关怀与支持。“我从小在龙坞茶镇的茶园中长大，心中种下了一颗传承发扬‘龙井茶’的种子。西湖区对像我一样的‘茶二代’给予了很多帮助，经常组织开展年轻炒茶工集训，让年轻人有机会向大师学习。每年西湖龙井茶炒茶王大赛也为我们提供了一个展示和提升技能的舞台，吸引更多年轻血液的加入。”

在西湖区这片充满盎然生机的沃土上，还会有更多的高素养劳动者、高技能人才用双手激发“双创力”，用匠心筑造“西湖梦”。

“我们员工在澳门出差时发现商务签注即将到期，但按7个工作日的办理期限，肯定会影响公司正常履约，不仅错失订单，更会影响公司在境外的信用形象，希望能尽快帮忙办理。”日前，杭州天光云影文化创意有限公司通过“西湖企服”AI数智平台提交了希望能加快办理商务签注续签的诉求，AI助企服务专员“西小服”根据流程即刻派单给西湖区公安分局。

区公安分局立即安排“警企服务”特色专区的“助企专员”现场“一对一”接待，同时加急向市公安局出入境审核审批部门请示，进一步缩短办理时间。由于各项材料准备充分，这位企业员工在第二天就办好了续签。

企业家队伍是“三支队伍”建设中的中坚力量，西湖区始终围绕人才和企业家全生命发展周期，扎实推进惠企惠才服务聚力工程。坚持以人才和企业需求为导向，做到“企有所呼、我有所应，企有所需，我有所为”，精准提供服务支持，为企业解决难题，为企业家发展提供更优环境，建优建强企业家队伍。

值得一提的是，为了唱响品牌链，西湖区高规格举办全区科技创新大会，去年以来还举办了人工智能、集成电路等6场“科技八点半”专场活动，以“科学家+企业家+投资家”融合形式擦亮为企服务金名片。

分享最新技术动态，洞察产业发展趋势，探索未来应用场景。在“科技八点半”集成电路专场活动中，企业家、投资家与政府部门面对面交流，来自浙江大学、杭州电子科技大学的集成电路领域专家作主题分享，并针对西湖区集成电路的发展提供了许多有价值的建议。

与此同时，今年，西湖区积极开展“tech&talk、区校合作月、专家进西企、西湖科创杯”等各类科创活动百余场，打响西湖环大学创新圈品牌。

科创“引擎”输出强劲动能，西湖区下好创新“先手棋”，科创生态活力持续迸发。

来源：西湖科技